ייצוג בכירים בדיני עבודה
עורך דין לייצוג בכירים בדיני עבודה
מערכת התעסוקה בכל מקום עבודה נחשבת להיררכית מאד ויש מעמדות ברורים לכל עובד, מנהל צוות, מנהל זוטר או מנהל בכיר. כאשר מתעורר עניין כזה או אחר שנוגע לדיני העבודה צריך לבחון מי אמור לתת את הדין או לקחת אחריות על המקרה ובהחלט יתכן שיהיה מדובר בעובד או מנהל בכיר. הנושא של ייצוג בכירים בדיני עבודה הוא נושא שלא פשוט לעסוק בו, שכן מצד אחד המנהלים הבכירים אמורים לשמש דוגמה לשאר העובדים בארגון אך מצד שני הם עלולים לנהוג בחוסר הגינות, בהתעמרות או תוך כדי ניצול של הכוח והסמכות שיש להם.
מי מציע שירות של ייצוג בכירים בדיני עבודה?
באופן טבעי התשובה לשאלה זו היא עורך דין בעל התמחות וניסיון מקצועי רב בדיני עבודה. יחד עם זאת, בדיוק בשל המורכבות של מעורבות מנהל בכיר בכל עניין שהוא נדרש מעורך הדין אפילו יותר ידע וניסיון וכדאי שיהיה לו גם ניסיון ספציפי בהצעת שירות ספציפי של ייצוג בכירים בדיני עבודה, מה שיבטיח שהוא יידע היטב את התפקיד שלהם כדי לבדוק ולבחון לעומק את המשמעות של המקרה שקרה. בדרך זו הוא יוכל להגן על האינטרסים של הלקוח שלו תוך כדי שמירה על שמה הטוב של החברה. במידה והוא יבין שהמנהל אכן אשם או אחראי – הוא יחתור לפשרה.
הערך המוסף של ניסיון ספציפי עם מנהלים בכירים
התנהלותו של מנהל או עובד בכיר בכל חברה או ארגון חייבת להיות ללא דופי. הוא מהווה את תעודת הזהות של הארגון ובמקרים רבים הרושם על החברה כולה יתחיל להתגבש לאחר מפגשים איתו ועם ההתנהלות שלו. לא בכדי ייצוג בכירים בדיני עבודה הוא תחום נפרד שנחשב לנישה שלא כל עורך דין עוסק בה וחשוב מאד לוודא את הניסיון של עורך הדין לפני שפונים אליו לייעוץ או ייצוג במקרים מורכבים.
עורך הדין והמגשר המוסמך שלמה ששון-מנסורה עוסק במגוון רחב של נושאים הקשורים לדיני עבודה והוא הכתובת לפנות אליה לקבלת ייעוץ אישי.
